Uitvoerder

Als uitvoerder bij THUIS – de Showroom ben jij verantwoordelijk voor de juiste verwerking van onze stukken in de uitvoering. Van het inmeten van ruimtes, het controleren van het leidingwerk, de voortgang van de bouw en de kwaliteit van de afbouwwerkzaamheden ná oplevering van de woning. Geen traditionele bouwplaats dus, maar een dynamische omgeving waarin jij ervoor zorgt dat woningen écht woonklaar worden gemaakt.

Hier zit je op je plek

THUIS - de Showroom is dé plek waar nieuwbouwkopers hun huis in één keer helemaal eigen maken. Van badkamer tot keuken, van vloerafwerking tot raamdecoratie – alles onder één dak. Jaarlijks begeleiden we ruim 1.000 klanten bij het maken van keuzes die écht bij hen passen. Met een team van 60 collega’s werken we in een persoonlijke, overzichtelijke en professionele setting. Een plek waar klanten met plezier bouwen aan hun nieuwe thuis – en waar jij dat óók kunt doen.

Hier zit je op je plek

Dit wordt jouw baan

Je houdt toezicht op de werkzaamheden van de aannemer en haar partners. Jij controleert of alles volgens afspraak, planning en kwaliteitsnorm wordt uitgevoerd en stuurt bij waar nodig. Je bent de verbindende factor tussen de showroom, de uitvoering en onze partners. Dankzij jouw oog voor detail en strakke coördinatie zorg je ervoor dat iedere klant straks zorgeloos kan genieten van zijn of haar nieuwe thuis.

 

  • Toezicht houden op en coördineren van afbouwwerkzaamheden in woningen; 

  • Controleren van de kwaliteit van installaties voor de keukens;

  • Inmeten van de keukenruimtes;

  • Bewaken van de planning en voortgang van de bouw;

  • Signaleren en oplossen van knelpunten tijdens de uitvoering;

  • Afstemmen met collega’s in de showroom en andere betrokkenen;

  • Zorgen voor een soepel proces richting een perfect eindresultaat voor de klant.

Dit breng je mee

  • Sterke organisatorische vaardigheden en oog voor kwaliteit;

  • Zelfstandigheid en verantwoordelijkheidsgevoel;

  • Goede communicatieve skills: je schakelt makkelijk met verschillende partijen;

  • Affiniteit met klantgericht werken en oog voor detail;

  • Praktische instelling en oplossingsgericht denken;

  • In het bezit van rijbewijs BE;

Dit bieden wij jou

  • Een goed salaris afhankelijk van jouw ervaring, dat meegroeit met jouw ontwikkeling.

  • 25 verlofdagen volgens de cao Retail Non-Food.

  • Een interessante eindejaar bonus. 

  • Een onbepaalde tijd contract.

  • Een volledig ingerichte werkbus met professionele apparatuur. 

  • Regelmatig teamuitjes en informele borrels met collega’s. 

  • Een team van fijne collega’s met een mix van jong talent en ervaren vakmensen.

  • 25 verlofdagen volgens de cao Retail Non-Food.

  • Laptop en smartphone van de zaak.

  • De mogelijkheid tot een leasefiets bij een vast contract.

  • Uitgebreide secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder pensioenregeling, verzekering, extra’s bij arbeidsongeschiktheid, en meer.

  • Opleidings- en doorgroeimogelijkheden via onze Dura Vermeer Academie.

  • Een bedrijfsfitnessregeling (3.500 locaties).

  • Voor verse vaders en partners: 100% doorbetaling van je salaris tijdens de eerste 5 wettelijke verlofdagen én het 5 weken aanvullend geboorteverlof, in plaats van de standaard 70%. 

Wil jij ook meer uit je werk halen?

Dan zijn wij nieuwsgierig naar jou! Neem contact op met onze recruiter Stephanie. Of solliciteer direct.

Solliciteer
Stephanie de Breuk

Stephanie de Breuk

Corporate Recruiter